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以学促干凝聚实干奋进力量——两江新区各部门各单位深入开展树立和践行正确政绩观学习教育(三)
日期:2026-05-22
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当前,两江新区各部门各单位正深入开展树立和践行正确政绩观学习教育,坚持学思用贯通、知信行统一,自觉对标对表,一体推进学查改,以正确政绩观引领干事创业,切实把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际行动和成效。

两江新区区委教育工委牢固树立和践行正确政绩观,聚焦教育民生实事、回应师生群众期盼,进一步强化学生身心健康穿透监管,建立教研员周期内定点联系学校机制,实行“一校一策”定制化指导研修,同时设立“教科研训直通车”线上反馈平台,建立“反向评价”机制,并建立城乡教研共同体,统筹规范教研管理,系统梳理工作举措。

下一步,两江新区区委教育工委将继续在为民造福上下功夫,在前期问题整改整治基础上,结合实际建章立制,切实把学习教育成效固化为建设全国一流现代化教育强区的长效机制。

两江新区国资委将学习教育与推动改革、提升监管、巡视整改相结合,聚焦资产盘活、国企改革等重点难点痛点问题“揭盖子”,纳入集中整治台账,党委书记定期调度研究,班子成员推进落实,国有企业积极配合,打好资本循环、产业布局、机制改革等“组合拳”。

下一步,两江新区国资委将锚定“监管提效、企业重塑”两大目标,全力推动两江新区国企生产经营、深化改革、投资放量、统筹发展和安全等方面实现新突破,为两江新区高质量发展贡献国资国企力量。

两江新区龙塔街道将学习教育与日常管理、基层党建、民生服务深度融合,固化整改长效机制。打造“龙塔红立方”党建品牌,构建“3×3×3”立方式治理体系;落实成长导师帮带、龙塔大讲堂、小格成长沙龙等,开展专题培训,建强干部队伍;锚定街道“14663”目标,搭建“1+3+10”平安体系,依托“小格幸福里”阵地,推行“三色管理”“四单闭环”等机制,化解重点矛盾、整治民生顽疾。

下一步,两江新区龙塔街道将持续巩固拓展学习教育成果,坚持学查改一体贯通,把正确政绩观贯穿基层治理、民生服务、经济发展全过程,以务实作风、过硬实绩为两江新区高质量发展贡献龙塔力量。

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